涉密人员离岗离职前，应对本人持有的涉密文件(含电子文件）及涉密信息设备进行清理清点并登记造册，办理移交手续。机关、单位应取消其信息系统访问权限，回收其涉密场所出入权限。
　　涉密人员应签订离岗离职保密承诺书，做出继续履行保密义务，不以任何方式泄露所接触和知悉的国家秘密的承诺。
　　涉密人员离岗离职应严格遵守脱密期管理，一般情况下，核心涉密人员脱密期为﹖年到3年，重要涉密人员脱密期为1年至2年，一般涉密人员脱密期为6个月至1年。脱密期自机关、单位批准涉密人员离开涉密岗位之日起计算。
　　涉密人员调整到本机关、单位非涉密岗位工作的，或在本机关、单位退休的，脱密期管理由本机关、单位负责﹔交流调动的，由调入机关、单位负责﹔借调﹑挂职到其它单位的,由用人单位负责。
　　脱密期间内的涉密人员，不得违反规定就业，如到特定机构﹑组织、企业工作或为其提供劳务、咨询等服务。
　　涉密人员在脱密期内，未经批准不得因公、因私出国(境)。
　　涉密人员在脱密期内发生的重大事项，应当向负责脱密期管理的机关、单位报告。脱密期满，离岗离职涉密人员在就业、出国（境〉等方面不再受有关保密法规限制，但对其所知悉的国家秘密仍应承担保密义务。